BPM Consultant

Microsoft, SAP, wat ervaring, consultant
Nederland

Wil jij organisaties helpen hun bedrijfsprocessen te optimaliseren en efficiënter te werken? Ben je gepassioneerd over digitale transformatie en heb je affiniteit met tools zoals Signavio? Dan zijn wij op zoek naar jou! 

Jouw toekomstige baan!

Als BPM Consultant ondersteun je onze klanten bij het analyseren, verbeteren en implementeren van bedrijfsprocessen. Je helpt organisaties bij het ontwikkelen van procesmodellen en het vertalen van strategische doelstellingen naar efficiënte en toekomstbestendige processen. Hierbij maak je gebruik van tools zoals Signavio om procesoptimalisatie te realiseren. 

Je werkt nauw samen met verschillende stakeholders binnen de organisatie en begeleidt hen in hun transformatie naar een datagedreven en procesgerichte werkwijze. Je speelt een sleutelrol in verandertrajecten en zorgt ervoor dat procesinnovaties worden omgezet in concrete resultaten. 

 

  • Een dynamische werkomgeving waar je werkt aan innovatieve projecten bij toonaangevende organisaties. 
  • De kans om je verder te ontwikkelen in Business Process Management (BPM) en digitale transformatie. 
  • Een team van ervaren consultants met wie je kunt sparren en kennis delen. 
  • Ruimte om trainingen en certificeringen te volgen, zodat je jouw expertise verder kunt uitbouwen. 
  • Een aantrekkelijke verloning en flexibele werkmogelijkheden. 
picture_Vanessa_van Eik

meer informatie over deze job?

Vanessa van Eik - Corporate Recruiter

Jouw talenten

  • Een afgeronde bachelor- of masteropleiding in bijvoorbeeld bedrijfskunde, informatiemanagement of een gerelateerd vakgebied. 
  • 2 tot 5 jaar ervaring met procesmodellering, procesanalyse en procesoptimalisatie. 
  • Kennis van en affiniteit met Signavio of vergelijkbare BPM-tools. 
  • Sterke analytische vaardigheden en een pragmatische aanpak. 
  • Een van de volgende certificaten is een pre :  
  • SAP Certified Associate - Process Management Consultant - SAP Signavio 
  • SAP Certified Associate - Process Data Analyst - SAP Signavio 
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen tussen verschillende stakeholders. 

Benefits

  • Een passend salaris dat op jouw level wordt afgestemd
  • Een contract van 32 à 40 uur en 26 vakantiedagen (met de optie om er vier bij te kopen) bij een fulltime contract
  • Een leaseauto naar keuze of mobiliteitsbudget afgestemd op jouw baan
  • De nieuwste laptop en telefoon (Samsung of iPhone)
  • Opleidingsmogelijkheden; zoals consultancy skills trainingen, certificeringen en coachings- of management trajecten
  • Toegang tot ons best possible you programma! Je staat aan het roer van je eigen carrière en krijgt van ons alle ruimte om aan je persoonlijke ontwikkeling te werken;
  • Voldoende vrijheid om je eigen werkweek in te delen en te kiezen waar je werkt
  • Activiteiten door en voor onze collega’s georganiseerd. Zoals ons jaarlijkse wintersport uitje, borrels, kerstfeest en sportactiviteiten.
  • Bonusregeling
  • Vakantiegeld, 8%
  • Pensioenregeling, delaware betaalt 50% van de pensioenpremie
  • Je hebt de vrijheid om zelf te kiezen hoe je het eenmalige budget van 500 euro besteedt om je thuiswerkplek in te richten naar jouw wensen/behoeften

Nieuwsgierig en wil je meer weten?

Ga vandaag nog het gesprek aan met onze recruiter Vanessa en zij vertelt je graag meer over de functie en de organisatie. Zij is bereikbaar via recruitment_Nl@delaware.pro, 088-606 9100.

vacatures

sollicitatieprocedure

gerelateerde verhalen

Een lange carrière bij delaware is zeker een mogelijkheid

Waarom zou je jobhoppen? Omdat het goed is voor je cv? Omdat het op flexibiliteit duidt of omdat je er financieel op vooruitgaat? Toch valt er ook veel voor te zeggen om langer bij één bedrijf mee te draaien. Senior ECM Consultant Maurice Wils (45) ervaarde dat het gras niet altijd groener is aan de andere kant. Hij maakte een uitstapje naar een ander bedrijf, maar kwam terug en werkt nu alweer acht jaar bij het IM team. Hij is niet de enige binnen delaware met een langdurig dienstverband. lees meer

Talentmanagement: talent binnenhalen en binnenhouden

Erik Janssen (53) verdeelt zijn uren bij delaware tussen Service Delivery Management en Talentmanagement. Hij zit goed op die plek, want zoals hij zelf zegt: “Ik heb er lol in om mensen te helpen in hun persoonlijke groei en ambitie en dat te matchen met de behoefte van de organisatie. Als dat lukt, geeft dit een enorme kick.” Toch is hij blij dat hij ook nog organisatieoperationeel bezig is. “Dan houd je feeling met de werkvloer en markt en het is ook gewoon heel leuk werk.” lees meer

Pas een halfjaar aan boord, maar Pim voelt zich helemaal op zijn plek

Pim Pennings (38) werkt vanaf februari bij delaware als senior Sales Executive. Hij is nieuw bij delaware, maar zeker niet in het vak. Hiervoor werkte hij ruim vijftien jaar bij msg global solutions. De geboren Bosschenaar woonde voor zijn werk al eens vijf maanden in Saoedi-Arabië en zeven maanden in Zuid-Korea. “Ik ben gewend met andere culturen om te gaan en samen te werken.” Ook bij delaware ontdekte hij een ‘andere cultuur’ dan bij zijn vorige werkgever. Een gesprek over die eerste zes maanden, over de menselijke variabele en over de labrador. lees meer

#InspireInclusion: op Internationale Vrouwendag en elke dag

Empowerment kent geen grenzen, net zoals inclusie en diversiteit. Bij delaware geloven we dat diversiteit creativiteit en innovatie bevordert. Het is een proces dat voortdurend evolueert en verbetert. Binnen onze organisatie hebben we een heldere visie en missie voor een team met meer inclusiviteit en diversiteit, vooral op leiderschapsniveau.

Misschien vraag je je af wat dit eigenlijk betekent? Omdat Internationale Vrouwendag en het thema #InspireInclusion ons inspireerden, vonden we dat dit het perfecte moment was om vier van onze partners te vragen hoe zij leiderschap en diversiteit beleven bij delaware.

lees meer