Office Manager Den Bosch

anders dan SAP & Microsoft, interne functie, heel veel ervaring, interne functie
Nederland

Ben jij die Senior Office Manager die blij wordt van een uitdagende job waarbij je zelfstandig projecten oppakt en waar ruimte is om teamleden te coachen en te motiveren. Nieuwsgierig, lees gauw verder!

Jouw toekomstige baan!

Als Senior Office Manager bij delaware is er voldoende ruimte voor eigen initiatieven. We waarderen het enorm wanneer je kansen binnen onze organisatie ziet, deze oppakt en er een succes van maakt.

 

Wat maakt deze job nu zo breed en divers? Je werkweek is erg uitdagend, afwisselend en geen een dag is hetzelfde. Je beheert de contracten met leveranciers, ’je ondersteunt onze partners zoveel als mogelijk en coördineert diverse interne kleine & grote projecten van begin tot einde. Jij pakt hierin de lead en neemt alle stakeholders mee. Dit alles vereist sterke communicatieve vaardigheden maar ook onderhandelingsvaardigheden. Daarnaast draai jij je hand niet om voor de organisatie van events en het regelen van externe locaties. Je hebt een soort projectmanagement rol binnen het Office-team. Jij bouwt mee aan de toekomst van een groeiend delaware.


Als ervaren Office Manager heb je een breed scala aan verantwoordelijkheden. Deze rol omvat naast de standaard receptiewerkzaamheden ook het aansturen van het Office-team, het voeren van werk- en beoordelingsgesprekken, het coachen van teamleden en elkaar blijven uitdagen en motiveren. Het team bestaat momenteel uit drie collega’s, verspreid over twee locaties, Den Bosch en Naarden. We hebben één Office collega in Naarden en twee andere Office collega’s zijn gevestigd in Den Bosch.

meer informatie over deze job?

Véronique van Boxtel

Kan jij onderstaande vragen met "ja" beantwoorden?

  • Wij hebben je interesse voor deze functie gewekt;  

  • Je beschikt over een hbo-diploma/ervaring; 

  • Je hebt goede kennis van MS Outlook en Office (Word, Excel en PowerPoint);  

  • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;  

  • Je bent organisatiesensitief, een zelfstarter en weet van aanpakken; 

  • Je hebt ervaring met het coachen en aansturen van teams;

  • Je bent proactief ingesteld als het gaat om het in- en doorvoeren van verbeteringen en uitdagingen ga je niet uit de weg. 

  • Ook kun je goed schakelen tussen de diverse werkzaamheden zonder de zorgvuldigheid te verliezen. 

  • Je kunt jezelf vinden in onze kernwaarden: Care, Commitment, Entrepreneurship, Respect en Team Spirit 

Waarin Maken wij het verschil?

  • We Care about our people! Samen werken we aan elkaars succes.  

  • Best Possible You programma! Je staat aan het roer van je eigen carrière en krijgt van ons alle ruimte om aan je persoonlijke ontwikkeling te werken.  

  • Wij investeren in opleidingsmogelijkheden die passen bij jouw functie.  

  • Je ontvangt een passend salaris afgestemd op je opleiding en/of werkervaring. 

  • We zijn collegiaal, familiair en vooral laagdrempelig. 

  • Samenwerking met OpenUp, een platform voor mentaal welzijn. We vinden het bij delaware erg belangrijk om te investeren in onze mensen en hun welzijn.

  • Er worden regelmatig activiteiten door en voor onze collega’s georganiseerd. Zoals ons jaarlijks wintersportuitje, pub quiz, borrels, Kerst- en zomerfeesten.  

Over delaware

Bij delaware zijn we al 20 jaar gepassioneerd over de combinatie van technologie en business. En met ‘we’ bedoelen we onze + 230 Nederlandse #peopleofdelaware collega’s. En 4600 collega’s in 19 verschillende landen. Internationale netwerk mogelijkheden? Zeker! Dankzij technologie helpen we onze klanten met het vergroten van operationele effectiviteit, het implementeren van externe klantervaring of het leveren van waardevolle zakelijke inzichten. We brengen mensen en bedrijven met elkaar in contact, zodat zij zich kunnen bezighouden met waar ze goed in zijn. En dat op de meest efficiënte manier. Als consultants zijn we trots op de oplossingen die we bouwen en de diensten die we aanbieden.

Klinkt dit als iets voor jou? Dan weten wij zeker dat je delaware fantastisch gaat vinden!

Nieuwsgierig en wil je meer weten?

Ga vandaag nog het gesprek aan met onze recruiter Veronique van Boxtel en zij vertelt je graag meer over de functie en de organisatie. Zij is bereikbaar via recruitment_Nl@delaware.pro, 088-606 9100.

vacatures

sollicitatieprocedure

gerelateerde verhalen

Een lange carrière bij delaware is zeker een mogelijkheid

Waarom zou je jobhoppen? Omdat het goed is voor je cv? Omdat het op flexibiliteit duidt of omdat je er financieel op vooruitgaat? Toch valt er ook veel voor te zeggen om langer bij één bedrijf mee te draaien. Senior ECM Consultant Maurice Wils (45) ervaarde dat het gras niet altijd groener is aan de andere kant. Hij maakte een uitstapje naar een ander bedrijf, maar kwam terug en werkt nu alweer acht jaar bij het IM team. Hij is niet de enige binnen delaware met een langdurig dienstverband. lees meer

Talentmanagement: talent binnenhalen en binnenhouden

Erik Janssen (53) verdeelt zijn uren bij delaware tussen Service Delivery Management en Talentmanagement. Hij zit goed op die plek, want zoals hij zelf zegt: “Ik heb er lol in om mensen te helpen in hun persoonlijke groei en ambitie en dat te matchen met de behoefte van de organisatie. Als dat lukt, geeft dit een enorme kick.” Toch is hij blij dat hij ook nog organisatieoperationeel bezig is. “Dan houd je feeling met de werkvloer en markt en het is ook gewoon heel leuk werk.” lees meer

Pas een halfjaar aan boord, maar Pim voelt zich helemaal op zijn plek

Pim Pennings (38) werkt vanaf februari bij delaware als senior Sales Executive. Hij is nieuw bij delaware, maar zeker niet in het vak. Hiervoor werkte hij ruim vijftien jaar bij msg global solutions. De geboren Bosschenaar woonde voor zijn werk al eens vijf maanden in Saoedi-Arabië en zeven maanden in Zuid-Korea. “Ik ben gewend met andere culturen om te gaan en samen te werken.” Ook bij delaware ontdekte hij een ‘andere cultuur’ dan bij zijn vorige werkgever. Een gesprek over die eerste zes maanden, over de menselijke variabele en over de labrador. lees meer

#InspireInclusion: op Internationale Vrouwendag en elke dag

Empowerment kent geen grenzen, net zoals inclusie en diversiteit. Bij delaware geloven we dat diversiteit creativiteit en innovatie bevordert. Het is een proces dat voortdurend evolueert en verbetert. Binnen onze organisatie hebben we een heldere visie en missie voor een team met meer inclusiviteit en diversiteit, vooral op leiderschapsniveau.

Misschien vraag je je af wat dit eigenlijk betekent? Omdat Internationale Vrouwendag en het thema #InspireInclusion ons inspireerden, vonden we dat dit het perfecte moment was om vier van onze partners te vragen hoe zij leiderschap en diversiteit beleven bij delaware.

lees meer